Что такое соционический тип
Lechenienarkomanii-tomsk.ru

Вредные привычки

Что такое соционический тип

Социотип, или описание типов личности в соционике

Соционический тип (социотип, тип информационного метаболизма, ТИМ, психотип) человека — с точки зрения соционики, врожденный тип структуры мышления человека, который определяется взаимным расположением функций. Соционика рассматривает 16 типов информационного метаболизма, или социотипов.

Социотип определяет возможности человека при взаимодействии с окружающей действительностью и в частности при отношениях с людьми, его сильные и слабые стороны. Каждый тип обладает своими сильными и слабыми сторонами, особенностями поведения, способом мышления и принятия решений, взглядами на жизнь и ценностями. Одинаковыми типами могут обладать люди из совершенно различных слоев населения: политик, ученый, беспризорник, да много еще кто. Но их объединяют схожие реакции на подобные ситуации, близкие взгляды на жизнь.

Согласно соционической теории социотип человека неизменен в течение всей жизни, хотя информационное наполнение различных функций и аспектов может меняться.

Дихотомия логика/этика

Имеет дело очередь с информацией. Даже любое общение для логика — это прежде всего обмен информацией. «Столько слов и никакой конкретики. Говори уже по делу?»

Доверяет фактам, судит по параметрам правильно — неправильно, логично — не логично, справедливо — несправедливо. «Я пообещал, поэтому я сделаю» Говорит о фактах, о данностях. Действует по договору, по закону. Обычно «шаблонная» мимика и жесты.

Логик не уверен в своих отношениях с людьми: кому он нравится, а кому нет. Судит других по делам, слушает, что ему говорят, а не как.

Обычно переходит к фактами и логическим умозаключениям, даже когда его спрашивают о человеческих взаимоотношениях.

Имеет дело с энергией. Для этика общение — обмен энергией. Судит по интонациям, мимике, жестам собеседника. Смотрит, на то, как говорит собеседник, меньше обращает внимание на то, что именно.«Он только сказал «Алло», а мне сразу уже все было понятно«

Судит по параметрам морально — аморально, гуманно — не гуманно. Говорит о людях, об отношениях, даже когда вопросы идут на логические темы «Кем я работаю? О, у нас очень дружный коллектив! Такие замечательные люди» Компетентен в области человеческих взаимоотношений. Действует по тому, как подсказывает сердце, настроение. Очень разнообразная мимика, живая.

Логику нужен этик для того, чтобы поддержать настроение, наладить отношения, приободрить. Помочь разобраться в межличностных проблемах, воодушевить. Этик может подсказать линию поведения, какую позицию лучше занять в общении с теми или иными людьми.

Этику нужен логик, чтобы выяснить целесообразность или нецелесообразность действий, рассчитать расходы, выявить логические связи, помочь разобраться с логической информацией: законами, технологиями и пр.

В рабочем коллективе логику проще дается составление бизнес-планов, распределение ресурсов, разработка концепций. Этику лучше удается находить подход к людям, мотивировать, поддерживать атмосферу в коллективе.

Дихотомия сенсорика/интуиция

Живет здесь и сейчас, живет в мире конкретных ощущений. Хорошо разбирается в ощущениях собственного тела. Для него важна собственная территория, вещи, предметы. Может долго и упорно работать, доводить начатое. Может руководить людьми, добиться от кого-то требуемого. Переживает из-за непредсказуемости, волнуется о том, что ждет впереди.

«Растекается» по времени, живет в мире идей и мыслей. Чувствует вероятности, может прогнозировать развитие событий. Не такое большое внимание уделяет собственному пространству, не всегда может долго отстаивать свое мнение силой. Чувствует идеи и тенденции, «выхватывает» их из воздуха. Обычно не очень хорошо может сделать так, чтобы другие его слушались. Не может насладиться моментом, не очень хорошо чувствует ощущения своего тела, когда заболел или плохо чувствует себя.

Сенсорику нужен интуит для того, чтобы понять, к чему ведет ситуация, какой курс лучше выбрать, какие существуют альтернативы.

Интуиту нужен сенсорик, чтобы помочь отстоять свое мнение, довести дела до конца. К тому же сенсорик подскажет интуиту когда и как нужно обратить внимание на свое здоровье.

Дихотомия рациональность/иррациональность

Имеет цель, доводит дело до конца. Направлен на сохранение традиций и шаблонов, как логических так и этических. Склонен к планированию, отсутствие плана дает ощущение нестабильности и неуверенности.

Легко меняет цель или может существовать вообще без конкретной цели. Разрушает имеющиеся нормы, делает по-своему. Не любит планов, любой план ограничивает.

Рационалы нужны этому миру для того, чтобы поддерживать стабильность, передавать традиции.

Иррационалы нужны миру, чтобы находить новые пути там, где старые уже неэффективны.

Дихотомия экстраверсия/интроверсия

Движется от частного к общему. Оперирует объективными фактами. Может охватывать большой объем новой информации. Может легко общаться сразу с несколькими людьми, даже с толпой. Ориентирован на растрату энергии. Расширяет поле своей деятельности. Объективное восприятие реальности.

Движется от общего к частному. Рассказывает о своем мнении, своих взглядах. «Загружает» каждый новый внешний объект в себя. Общается один на один с конкретным человеком, тяжело удерживает внимание более чем на троих людях. Ориентирован на сохранение энергии. Склонен углублять и детализировать то, за что он берется. Субъективное восприятие.

Интроверту нужен экстраверт, чтобы показать ему как широк этот мир, эктраверт привносит в мир интроверта новую информацию, поддерживает его своей энергией. Экстраверт расширяет поле интроверта.

Экстраверту нужен интроверт для того, чтобы помочь акцентироваться на конкретном вопросе, чтобы доработать и довести до ума то, что начал экстраверт. А также показать, что не все находится извне, многое есть и внутри. Интроверт направляет энергию экстраверта.

16 соционических типов

При разделении всего социона по четырем юнговским дихотомиям (логика-этика, интуиция-сенсорика, экстраверсия-интроверсия, иррациональность-рациональность) образуется 16 соционических типов:

  • «Дон Кихот», «Искатель» — интуитивно-логический экстраверт (логик, интуит, экстраверт, иррационал)
  • «Дюма», «Посредник» — сенсорно-этический интроверт (этик, сенсорик, интроверт, иррационал)
  • «Гюго», «Энтузиаст» — этико-сенсорный экстраверт (этик, сенсорик экстраверт, рационал)
  • «Робеспьер» (Декарт), «Аналитик» — логико-интуитивный интроверт (логик, интуит, интроверт, рационал)
  • «Гамлет», «Наставник» — этико-интуитивный экстраверт (этик, интуит, экстраверт, рационал)
  • «Максим Горький», «Инспектор» — логико-сенсорный интроверт (логик, сенсорик, интроверт, рационал)
  • «Жуков», «Маршал» — сенсорно-логический экстраверт (логик, сенсорик, экстраверт, иррационал)
  • «Есенин», «Лирик» — интуитивно—этический интроверт (этик, интуит, интроверт, иррационал)
  • «Наполеон» (Цезарь), «Политик» — сенсорно-этический экстраверт (этик, сенсорик, экстраверт, иррационал)
  • «Бальзак», «Критик» — интуитивно-логический интроверт (логик, интуит, интроверт, иррационал)
  • «Джек Лондон», «Предприниматель» — логико-интуитивный экстраверт (логик, интуит, экстраверт, рационал)
  • «Драйзер», «Хранитель» — этико-сенсорный интроверт (этик, сенсорик, интроверт, рационал)
  • «Штирлиц», «Администратор» — логико-сенсорный экстраверт (логик, сенсорик, экстраверт, рационал)
  • «Достоевский», «Гуманист» — этико-интуитивный интроверт (этик, интуит, интроверт, рационал)
  • «Гексли», «Советчик» — интуитивно-этический экстраверт (этик, интуит, экстраверт, иррационал)
  • «Габен», «Мастер» — сенсорно-логический интроверт (логик, сенсорик, интроверт, иррационал)

Как подсказки о сильных и слабых сторонах личности знание социотипов полезны, однако ссылаться на свой тип, отказываясь делать то, что трудно — нечестно и неприлично. В нормальной организации никому из сотрудников не придет в голову сказать: «Я сенсорик, поэтому не буду думать о планировании на день, неделю и месяц». Аналогично, странно было бы слышать: «Я интуит, поэтому не могу доводить дело до конца». При определенном уровне личностного развития разговоры «я интуит — я сенсорик» уже неуместны.

Соционика. Типы личности

Одно из самых главных понятий в соционике — тип личности, или социотип. 16 соционических типов личности, которыми пользуются теперь в соционике, определил еще К.Г. Юнг, разделив людей по четырем дихотомиям (логика/этика, сенсорика/интуиция, рациональность/иррациональность, экстраверсия/интроверсия). Позднее, развитие этой типологии произошло благодаря Аушре Аугустинавичюте и ее коллегам по соционике. Типам дали названия по именам известных личностей и литературных персонажий, которые закрепились и используются до сих пор (хотя по позднейшим исследованиям пришли к выводу, что не все персонажи соответствуют типам, в честь которых они названы).

Соционический тип

Описания соционических типов

Дон Кихот принадлежит к первой квадре, и это определяет его основные ценности. Новые идеи и бесконечные возможности, позитивные эмоции и ясность ума, комфорт и созерцательность — вот то, что привлекает людей этого типа.

Дюма Сенсорно-Этический Интроверт Дюма — это человек, который создан для того, чтобы в полной мере наслаждаться окружающим бытием. Представители этого типа лучше других могут чувствовать красоту момента. Их призвание — ощущать гармонию в ее истинном проявлении. Подробнее.

Люди типа Робеспьер стремятся к идеалу и любят доводить до совершенства любое дело, за которое берутся. Их первостепенным стимулом вряд ли станет корыстный интерес или слава, они любят качество и пунктуальность, добросовестность и справедливость.

Гюго Этико-Сенсорный Экстраверт Гюго — это настоящий человек-праздник! Люди этого типа во всей красе владеют одновременно энергией и пространством: они стремятся создавать приятную и яркую атмосферу всеобщего позитива, комфорта и гармонии. Подробнее.

Читать еще:  Паранойя лечится или нет

Жуков принадлежит ко второй квадре, что определяет его интересы и сильные стороны. Жуков — это человек, который обладает настоящей силой воли. Подробнее.

Есенин Интуитивно-Этический Интроверт Есенин — человек, который великолепно чувствует течение времени. Мир он воспринимает скорее не как материальную действительность, а как некий вихрь энергетических потоков Подробнее.

Максим Логико-Сенсорный Интроверт Максим — это человек, для которого все весь мир вписывается в логичную систему. Для него очевидны причинно-следственные связи, он любит, когда у каждой вещи, события или явления есть свое место. Подробнее.

Гамлет Этико-Интуитивный Экстраверт Гамлет — это человек, который живет в мире эмоций. Он как никто другой чувствует энергетику и эмоциональную атмосферу и к тому же умело ей манипулирует. Подробнее.

Джек Лондон Логико-Интуитивный Экстраверт Базовая функция Джека — деловая логика. Люди этого типа воспринимают все вокруг себя как некий ресурс — информационный, человеческий, временной. Они видят технологии, по которым что-либо может быть сделано, понимают, какой метод может быть наиболее эффективным в конкретный момент времени. Подробнее.

Драйзер Этико-Сенсорный Интроверт Базовая функция Драйзера — этика отношений. Люди этого типа отлично видят кто и как к кому относится и они имеют внутри себя очень четкие установки морали, воспитанные тем обществом, в котором они выросли. Подробнее.

Бальзак Интуитивно-Логический Интроверт Бальзак тонко чувствует течение времени и точно знает, как распределить ресурс. Люди этого типа зачастую лучше других подмечают глупые поступки, к тому же видят, к чему они могут привести. Подробнее.

Наполеон Сенсорно-Этический Экстраверт Базовая функция Наполеона — силовая сенсорика. Люди этого типа обладают настоящей волей, они честолюбивы и упорны. Они любят демонстрировать свою силу, в том числе и внешне, они чувствуют и могут оценить статус других. Подробнее.

Штирлиц Логико-Сенсорный Экстраверт Штирлиц знает, как правильно организовать дело, распределить обязанности и продумать технологию. Штрилиц — экстравертный тип, поэтому может действовать не только сам, но и организовывать других людей Подробнее.

Достоевский Этико-Интуитивный Интроверт Базовая функция Достоевского — этика отношений. Люди этого типа воспитаны и тактичны, они вежливы и умеют сострадать. Они как великолепно чувствуют отношения между людьми, сами живут в мире симпатий и антипатий. Подробнее.

Габен Сенсорно-Логический Интроверт Для Габена главное в жизни — это комфорт. Люди этого типа высоко ценят гармонию и спокойствие. Габены не стремятся к покорению вершин и завоеванию вселенной, они могут в полной мере наслаждаться бытием здесь и сейчас. Подробнее.

Гексли — это человек, который лучше всех видит скрытые возможности, чувствует альтернативы и потенциал объектов. Благодаря тому, что Гексли экстраверт, это видение приобретает поистине широкие масштабы, поэтому люди этого типа действительно ощущают что «Нет ничего невозможного».

Соционика

Соционика — это наука об информационном метаболизме, она изучает и описывает, как у человека происходит процесс восприятия и обработки информации.

Что такое соционика

Каждый человек наверняка замечал, что есть люди, которые притягивают, а есть те, кто отталкивают, с кем-то общаться легко, а с кем-то наоборот, никак нельзя найти общий язык. И это не метафора. Каждый из 16-ти типов говорит на своем «информационном языке», какую-то информацию воспринимает легко и с удовольствием, а какую-то — болезненно и с трудом.

Часто бывает такое, что, не зная о таких коммуникационных механизмах, люди не верят что другие видят мир иначе. «Я сто раз повторяла ей, а она как будто нарочно все понимает не так. » — каждому из нас наверняка приходилось ощущать подобное в общении. Такое случается вовсе не из-за того, что человек хотел обидеть нас, просто он не понимает тот язык, «кодировку», на которой мы преподносим ему информацию.

Призвание соционики — описать человеку, как развивать свои сильные стороны и как защищать слабые, помочь увидеть насколько разными могут быть другие люди и как можно наладить с ними общение, почему некоторые естественные для нас вещи могут быть на самом деле болезненными и неприемлемыми для других.

Соционика — отличный инструмент не только для саморазвития, но и для профориентации и формирования эффективных коллективов, где взаимная поддержка и грамотное распределение обязанностей обеспечит лучшие результаты и дружественную атмосферу.

Для тех, кто хочет познакомиться с соционикой поближе, мы предлагаем посетить наши учебные курсы или записаться на консультацию.

Соционика — типы личности людей

Соционика типы личности которой подлежат сравнению с эталоном, сопоставима с гороскопом, определяющим шаблонные формы поведения, например, «Типичный Бальзак» или «Типичный Наполеон». Взаимодействие людей, согласно сомнительным учениям, основано на определенных установках: от полного радушия до взаимной ненависти.

Психолог не принимает соционику за науку

Что такое соционика

Соционика личности – псевдонаука, причисляющая людей к психотипам по нескольким признакам. Направление лишено общепризнанного научного статуса в силу недостаточной эмпирической обоснованности. Сомнительные учения построены на простой технологичной системе, расширяющей познания в области психологии. Обучение соционике занимает немного времени, достаточно трехдневного семинара с дальнейшими клубными встречами раз/месяц для улучшения техники типирования.

Для чего нужна соционика

Концепция соционики помогает лучше понять себя и других, продуктивно решать личные, профессиональные задачи, открыть истинные таланты и реализоваться в правильном направлении. Базовые знания прототипов личности также позволяют найти точки соприкосновения в спорных вопросах между родными, близкими, посторонними людьми, принять мировоззрение оппонента.

Интересно. Если правильно определить социотипы людей, не составит труда спрогнозировать их поведение в определенных ситуациях. Понимание особенностей социотипов упрощает подбор рабочих коллективов. Под решение отдельных задач стоит подбирать кандидата, способного справиться наилучшим образом.

Области применения

Знание основ соционики дает хорошую отдачу в случаях:

  1. Комплектования классов и учебных групп. Гармоничное сочетание особенностей темперамента типов способствует дружественной рабочей атмосфере и автоматическому решению проблем дисциплины.
  2. Предметно-дифференцированного обучения в старших классах и семинарах ВУЗов, где приоритетным станет «клубный», дискуссионный метод рассмотрения вопросов.
  3. Индивидуального подхода к учащимся для предоставления возможности самореализации.

Знание типов людей по соционике упрощает проведение управленческих консультаций организаций, способствует созданию устойчивой команды сотрудников широкого профиля, целевых групп под реализацию конкретных задач. Соционически грамотное формирование штата экономит деньги, время и нервы людей.

Лучшие социотипы в деловой сфере

Бесценный вклад псевдонаука вносит в саморазвитие, гармонизацию отношений в семье и социуме. Восприятие себя, возможных сценариев развития отношений помогает определить скрытые механизмы ссор, недопонимания, предупреждает вероятность непоправимых ошибок.

16 типов личности в соционике

Соционикой предусмотрено 16 типов личности, названных фамилиями известных персонажей: реальных и вымышленных. Они разделены на 4 дихотомии: «Альфа», «Бета», «Гамма», «Дельта», определяющие соответствующие характеристики людей:

  • повышенную интуицию;
  • чувственность;
  • восприятие мира через ощущения;
  • развитую логики.

В отдельных квадрах царят определенная атмосфера, чувство юмора и сексуальные предпочтения.

Достоевский

Под описание Достоевского подходит воспитанная и тактичная личность, в меру вежливая, умеет сострадать.

Есенин

Базовая особенность типажа – способность увидеть в деталях развитие предстоящего события, благодаря прогностическим способностям.

Дон Кихот

Иррациональная личность, не обременяющаяся шаблонами и канонами. Использует сразу несколько вариантов решения одной задачи, ищет в них скрытый потенциал.

Джек Лондон

Человек с деловой логикой. Представители прототипа воспринимают окружающую среду в качестве ресурса: информационного, человеческого, временного.

Штирлиц

Натура творческая, импульсивная, общительная, способна действовать самостоятельно и организовывать работу окружающих. Творческие задатки позволяют улучшить эффективность труда и обеспечить повышенный комфорт.

Гамлет

Врожденный эстет. Проживает эмоциями и чувствами. Хорошо ощущает эмоциональную энергетику, не пренебрегая манипуляциями.

Робеспьер

Делает ставку на качестве и пунктуальности, тип добросовестный, справедливый и ответственный, но преследует корыстные интересы и славу.

Бальзак

Конструктивный критик. Зачастую воспринимается как пессимист и циник.

Габен

Гармоничные и спокойные люди. Предпочитают умиротворенное наслаждение бытием покорению новых высот.

Гексли

Выделяются на фоне окружающих любопытством, логикой, феноменальной памятью. Хорошо развиты фантазия и способность воплощать в жизнь фантастические идеи.

Классификация ТИПов по квадрам

Максим Горький

Типаж логика, живущего по четкому распорядку, действует по уму.

Драйзер

Заядлый моралист. Руководствуется четкими принципами в отношениях. Если они не соответствуют этике, жестко критикует.

Ответственность, самостоятельность, активность прослеживаются во всем. Будучи интровертом, Дюма склонен приписывать себе имеющиеся успехи и неудачи, стремительно искать пути для гармонии и уюта.

Читать еще:  Препараты для лечения анорексии у мужчин

Наполеон

Волевой человек, упрямец. Не упускает возможность проявить физическую и моральную силу, устойчивость, честолюбив.

Жуков

Эгоистичная личность, воплощает мечты и желания любой ценой.

Жизнерадостная натура, создает приятную и яркую атмосферу на волне позитива.

Как определить свой тип личности

Изучая психософию, многим интересно знать базовые характеристики, на основе которых сформирована типология личности соционика требует использования нескольких методик ее определения. Один способ исключает достоверность результата.

Определить соционический тип личности помогают различные способы получения информации:

  1. Тесты.
  2. Интервью.
  3. Эксперименты. Метод определения социотипа реализуется в специальных условиях путем постановки реальной задачи типируемому. Реакции, действия, решения человека определяют вывод о способе обработки данных.
  4. Наблюдение. Объектом служат поступки, реакции личности, учитывается внешность человека (портретное сходство).
  5. Изучение досье на основе документов, текстов, свидетельств очевидцев, дневников, результатов творчества, фото, видеоматериалов.

Наблюдаемые проявления личностей используются для сравнения с эталонами, применяемыми для классификации социотипов людей.

Алгоритм соционической диагностики

Совместимость типов личности

Полную картину отношений между социотипами покажет таблица совместимости.

Определение совместимости социотипов

Психотип личности 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
1 T D A Z P R D M se pp kt K P R ro PD
2 D T Z A R P M D pp se K kt R P PD ro
3 A Z T D ro pd P R kt K se pp d M p r
4 Z A D T pd ro r P K kt pp se M d r p
5 P R ro pd T D A Z p r d M se pp kt K
6 R P pd ro D T Z A r p M d pp se K kt
7 d M r r A Z T D ro PD P R kt K se pp
8 M D r p Z A D T PD ro R P K kt pp se
9 se pp kt K P R ro pd T D A Z p r d M
10 pp se K kt R P pd ro D T Z A r p M d
11 kt K se pp d M p r A Z T D ro pd P R
12 K kt pp se M d r p Z A D T pd ro R P
13 p r d M se pp kt K P R ro pd T D A Z
14 r p M d pp se K kt R P pd ro D T Z A
15 ro pd P R kt K se pp d M p r A Z T D
16 pd ro R P K kt pp se M d r p Z A D T

Расшифровка аббревиатуры:

  • D – отношения построены на гармоничном дополнении;
  • PD – полудополнение;
  • A – активность партнеров;
  • M – отношения расслабления;
  • pp – полная противоположность;
  • Z – отзеркаливание чувств;
  • K – прослеживаются конфликты;
  • T – люди одного типа;
  • Ro – прямое родство;
  • se – прохладные отношения при внутренней симпатии друг к другу;
  • d – деловой подход;
  • kt – полное непонимание друг друга;
  • ревизионный способ построения отношений (R – психотип – ревизор, r – партнер в роли ревизора);
  • отношения покровительства при отсутствии обратной связи (P – психотип в роли заказчика, p – социотип – приемник или подзаказный).

Цифровые значения соответствуют социотипу личности:

  • 1 – Дон Кихоту;
  • 2 – Дюма;
  • 3 – Гюго;
  • 4 – Робеспьеру;
  • 5 – Гамлету;
  • 6 – Горькому;
  • 7 – Жукову;
  • 8 – Есенину;
  • 9 – Наполеону;
  • 10 – Бальзаку;
  • 11 – Лондону;
  • 12 – Драйзеру;
  • 13 – Штирлицу;
  • 14 – Достоевскому;
  • 15 – Гексли;
  • 16 – Габену.

Гармония в отношениях

Критика соционики

Научные критики обделяют соционику вниманием, не желая играть в Капитана Очевидность. Многие воспринимают отсутствие негатива за одобрение и считают психосоциальные учения наукой.

Описание психотипов по соционике основано на автономной энергетической модели психики типа G. Классификация личностей происходит с точки зрения «чистых прототипов». В реальности на поведение шестнадцати ТИПов влияют подтип и акцентуации характера, формирующиеся в зависимости от окружающей действительности.

Видео

Социотип личности: какие бывают, характеристика

Социотип (именуется также соционическим, типом информационного метаболизма, ТИМ, психотипом) человека – является, с позиции соционики, врождённым типом структуры мышления. Всего наука соционика разбирает шестнадцать типов информационного метаболизма.

Появление социотипов в науке

Самое большое значение для соционики проявляет типология, предложенная швейцарским психологом, психоаналитиком Карлом Густавом Юнгом. В ней рассматривается восемь психотипов, которые классифицируются по следующим признакам:

  • мышлению (бывает интровертным или экстравертным);
  • чувствам (интровертные или экстравертные);
  • ощущениям (интровертные или экстравертные);
  • интуиции (может быть интровертной или экстравертной).

Это психологическая установка, по которой все люди склонны либо к интроверсии (направленности вглубь себя самих), либо к экстраверсии (направлены больше на восприятие окружающей реальности). А прочие психические функции, представленные мышлением, чувствами, ощущениями и интуицией. Они позволяют создавать максимально достоверное описание психики конкретного индивида.

Соционика говорит о том, что информация, воспринимаемая и обрабатываемая человеческой психикой, в процессе информационного метаболизма разделяется на восемь аспектов, соотносящихся с каждой из функций. Все типы личности обладают собственным, отличным от других типом восприятия и обработки информации, в зависимости от того, как развита та либо иная функция.

Соционические функции – это психические элементы, облегчающие для человека восприятие информации.

Зачем нужно знание своего социотипа?

По соционическому типу определяются возможности человека при его взаимодействии с окружающим миром, в особенности межличностные отношения, достоинства и недостатки личности. Каждому типу присущи свои конкретные слабые и сильные стороны, особенности поведения, способ мыслить и принимать решения, а также взгляды на жизнь и ценности.

Представители абсолютно разных слоёв населения могут иметь один и тот же тип. То есть, они примерно одинаково реагируют на конкретные ситуации, обладают близкими взглядами на жизнь.

Соционика гласит, что основной психотип личности остаётся неизменным на всю жизнь. Варьируется только информационная составляющая разных функций и аспектов.

16 социотипов и их характеристика

В процессе деления социона на 4 юнговские дихотомии (логика с этикой, интуиция с сенсорикой, экстраверсия с интроверсией и иррациональность с рациональностью) создаются 16 соционических типов личности.

Характеризует мирного, жизнерадостного и дружелюбного человека. Ему не нравятся конфликты и неприятные ситуации, по жизни он тяготеет ко всему прекрасному. Стремится к установлению приятельских отношений с окружающими, в чём ему помогает деликатность и готовность к компромиссам.

Дюма убеждён, что человек должен наслаждаться жизнью и никак не иначе! Так он и действует – получает радость от каждой мелочи. Проявляет гостеприимство, создаёт домашний уют, имеет развитый вкус. У данного психотипа развито тонкое восприятие окружающего мира.

Дон Кихот

Этот соционический тип отличается живым мышлением, буйной фантазией, постоянно генерирует новые и новые идеи. Дон Кихоты всегда чем-то увлечены. Причём зачастую их задумки идут намного впереди того времени, в котором они живут, нередко осознаются только через много лет. Именно Дон Кихоты основывают различные учения и научные направления.

Обожает получать радость от жизни и дарить её другим людям. Он характеризуется как жизнелюбивый человек, видящий хорошее везде и во всём. Одно его присутствие уже заряжает окружающих радостью, позитивными эмоциями и разряжает обстановку. Неудивительно, что его считают энтузиастом. Гюго проявляет коммуникабельность, подвижность, легко заводит новые знакомства.

Робеспьер

Этот тип сражается за правду, справедливость. С детских лет Робеспьеры стремятся мысленно охватить весь мир, установить причинно-следственную связь между всем, что происходит. Обладают ярко выраженным аналитическим мышлением, которое делает их успешными социальными аналитиками.

Робеспьер умеет уверенно выражать свою позицию, верно оценивать происходящие события. Но его мышление отличается больше абстрактным характером, из-за чего он путается в своих изложениях. Выступает рационализатором, стремящимся внедрять собственные разработки и совершенствовать их.

Гамлет

У Гамлета сильно проявлена драматическая внутренняя и внешняя эмоциональность. Также он является эмпатом – умеет чувствовать эмоции окружающих, понимая, испытывает ли его собеседник радость или горе. Это его хобби на всю жизнь, какую бы профессию он для себя не избрал.

Представитель данного социотипа обожает шутить, веселиться, иронизировать, подбадривать окружающих. В его натуре сочетаются разноплановые душевные переживания. Гамлет выступает очень талантливой личностью, умело меняющей свои «маски», часто драматизирующей происходящее. Такие качества позволяют ему становиться талантливым режиссёром и актёром.

Максим

Человек, который всегда и во всём стремится к безупречному порядку. Суть его натуры – он признаёт только наличие в мире порядка или беспорядка с отсутствием срединных значений. Считает своей миссией избавление мира от хаоса и наведение в нём абсолютного порядка.

Есенин

Занимается изучением новых теорий. Склонен к идеализации конкретного персонажа, вживается в его образ и копирует манеру его поведения. Остро нуждается в идеологии, а если она разрушается – займётся поиском новой. Есенин прекрасно чувствует, как будут развиваться события, что изменится в социуме, людях. Ощущает начало позитивных изменений.

Жуков

Этот психотип стремится к тому, чтобы руководить, быть лидером. Всегда оперативно оценивает ситуацию, понимая, какую роль он играет в ней. Предпочитает заниматься делами широкого профиля, продумывает возможности расширения. Жуков не даёт себе слабинок, готов трудиться из последних сил, лишь бы получить нужный результат.

Также он прекрасно понимает, что поможет ему добиться желаемого. Изначально такой человек может быть обычным работником, но благодаря своей активности и настойчивости добивается ошеломляющих результатов. Как правило, невозможно не заметить Жукова в толпе. Он делает блестящую карьеру.

Наполеон

Люди, относимые к данному социотипу, имеют развитую волю и большой запас жизненных сил. Наполеон – прирождённый лидер, руководитель, обычно находится на высоких должностях. Если ставит перед собой цель, то будет уверенно двигаться к ней, на пути захватывая других людей.

Такой индивид проявляет эмпатию: его проницательный взор подмечает, в каком настроении находятся собеседники, можно ли им доверять или нет. Отлично мотивирует менее решительных людей, не верящих в собственные силы. А вот подчинить его чужой воле – задача почти невыполнимая, особенно, если человек слабее его.

Бальзак

Выступает внимательным наблюдателем жизни. Нередко проявляет серьёзность, недовольство, грусть. Отличается терпеливостью, независимостью, самостоятельностью. Замечательно ориентируется в течении времени. Способен наблюдать противоречия в происходящем, предугадывает дальнейшее развитие ситуации.

Бальзак всегда и на всё имеет своё мнение. Не любит торопиться, так как в спешке боится совершить ошибки, в связи с чем, часто воспринимается другими людьми, как пассивный человек. Ему не нравятся резкие перемены, ведь все они требуют энергетических вложений. По своей натуре он интроверт.

Постоянно занимается поиском способов улучшения известных на сегодня технологий, в связи с чем, его также называют экспериментатором. Джек уверен, что производство нужно организовать таким образом, чтобы приложение минимальных усилий позволяло достигать максимальных результатов.

Представители такого социотипа рационально относятся к работе, отдавая предпочтение самым эффективным способам. Быстро реагируют на происходящее, понимают целесообразность каждого из действий. Джек становится прекрасным руководителем, добивается высоких показателей, нередко делает миллионное состояние.

Драйзер

Человек, замечательно разбирающийся в отношениях окружающих. Сам же с большой осторожностью заводит новые знакомства, долго выдерживает дистанцию, прежде, чем решит сблизиться. Поэтому другие люди воспринимают его как замкнутого и некоммуникабельного человека. Как правило, имеет небольшой круг приятелей.

Штирлиц

Очень талантлив, легко достигает успеха, в чём способствует его врождённая неутомимая жизнедеятельность. Он быстро находит верные решения любых ситуаций, не представляет своей жизни без труда.

Выступает отличным администратором, способным руководителем большого коллектива. Умело контролирует рабочий процесс, проявляет требовательность к дисциплине. Способен обеспечить устойчивость, стабильность, избавить от всего, мешающего продуктивной деятельности.

Достоевский

Он стремится к тому, чтобы подавать окружающим пример за счёт своего личного этического поведения. Проявляет внимательность, не навязчивость, спокойствие. Достоевскому удаётся находить «точки соприкосновения» даже с наиболее конфликтными личностями.

В неизвестной ситуации уделяет большого внимания интонации, жестам, особенностям поведения других людей. Достоевский прекрасно разбирается в человеческой природе, ощущает энергетику своего окружения.

Гексли

Ещё один тонкий психолог, безошибочно улавливающий чужую силу и слабость. Найдёт решение даже в самом трудном положении, выведает нужную информацию и грамотно её применит. Известен как «разведчик». Гексли прекрасно ориентируется в мотивации чужих действий. А за счёт развитого воображения – видит, насколько перспективны или бесперспективны развивающиеся отношения.

Габен

Выступает утончённым ценителем прекрасного. Обладает своим собственным мнением насчёт того, что можно считать красивым и гармоничным. Также отлично разбирается в своих и чужих материальных и эстетических потребностях.

Подходящая ему область жизни – искусство. Проявляет повышенную чувствительность к прикосновениям. Обладает таким же развитым вкусом, слухом и обонянием. Габен всегда заметит недочёты в любой деятельности, внешнем виде и так далее.

Хочется отметить, что соционический тип не способен полностью раскрыть личность человека. Ведь все мы – уникальны от природы и данные 16 типов не дают полное описание всех личностных параметров. Да и к тому же, ни один из типов никогда не встречается в чистом виде – один из них преобладает, но все другие также есть, просто в меньшей степени. Нередко люди сочетают в себе качества прямо противоположных типов.

Выявить свой доминирующий социотип позволяют специальные тесты, опросники, эксперименты.

Соционические типы: виды, особенности, методика определения

Соционика – достаточно молодая наука, которая занимается изучением соционических типов личности. Первой научной работой по соционике можно считать книгу советского ученого Аушры Аугустинавичюте «Дуальная природа человека» (1978 г.). Этот труд открыл много нового в области человеческих взаимоотношений и предложил оригинальную методику построения психологического портрета человека.

Соционические типы – фундаментальное понятие в соционике. Всего их 16, и они отражают 16 моделей поведения человека в обществе. Соционические типы личности отражают способ взаимодействия того или иного человека с окружающими, его понятия о том, как должен быть устроен социум, как следует поступать, что приемлемо, а что – нет. Конечно, на взгляды любого из нас влияет еще и воспитание, и полученный жизненный опыт, и культурная среда. Но соционические типы отражают истинную природу человека и его желания, его настоящую «зону комфорта» в нашем многогранном обществе.

Виды соционических типов

Каждому соционическому типу присвоено имя реального известного человека или всем знакомого литературного персонажа, максимально соответствующего данному описанию. Например, Джек Лондон (логико-интуитивный экстраверт) охарактеризован как «Предприниматель»: никогда не упускает своих возможностей, умеет извлекать выгоду из любого дела, умеет слушать подсказки интуиции и идти на риск.

Штирлиц (логико-сенсорный экстраверт) – является ярким представителем хорошего «Администратора»: напористый, чрезвычайно трудолюбивый, ставящий высокое качество работы превыше всего, умеющий правильно распоряжаться временем.

Гамлету (этико-интуитивный экстраверт) удобнее всего занимать в обществе нишу «Наставника»: он хорошо чувствует эмоции других людей и может воспринимать их будто свои собственные, обладает даром убеждения, всегда заранее готовится к непредвиденным ситуациям.

Гюго (этико-сенсорный экстраверт) – большой «Энтузиаст»: своей излишней эмоциональностью он «заражает» людей идеями и подталкивает к активным действиям, заядлый оптимист, с удовольствием опекает своих родных и близких.

Робеспьер (логико-интуитивный интроверт) отличается упорядоченностью своих мыслей, четкостью высказываний, стремлением для всего разработать четкую систему, которая была бы применима на практике, и вообще стремлением все улучшать и совершенствовать. Именно поэтому его иногда называют еще и «Аналитиком».

Максим Горький (логико-сенсорный интроверт) – типичный «Инспектор»: пытается до конца разобраться в деле, которым занимается, хочет знать о поднятом вопросе всю информацию от начала до конца, любитель справочной литературы, ценит во всем полнейший порядок и подчинение системе.

Достоевский (этико-интуитивный интроверт), или истинный «Гуманист» — любит наблюдать за человеческими взаимоотношениями со стороны, добр и великодушен, ценит полнейшую честность в отношениях, не умеет оказывать психологического давления, не склонен проявлять агрессию, поэтому может стать замечательным учителем или воспитателем.

Драйзер (этико-сенсорный интроверт), или «Хранитель» — мастер по определению «своих» и «чужих», выбирая людей в «свой» круг, он готов оберегать их и делать всё возможное для их благополучия. Никогда не высказывает своё мнение, пока оно не становится действительно необходимым.

Следующий тип – это «Искатель», или «Дон Кихот» (интуитивно-логический экстраверт): интересуется абсолютно всем, что его окружает, склонен часто менять род своих занятий, любит креативные идеи, зато тяжело переносит монотонный труд и всякого рода условности.

Жуков (сенсорно-логический экстраверт) – прирожденный «Маршал»: решительный, напористый и влиятельный, в любом деле стремится одержать победу, не сомневается и не колеблется, просчитывает заранее несколько планов действий и т.д.

Методы типирования

Сложно совершенно точно установить для тех или иных людей соционические типы. Определение должен осуществлять специалист в этой области.

Самой же распространенной методикой типирования является тестирование или определение типа по внешним признакам.

Типирование по внешним признакам

Когда изучались соционические типы, внешность их рассматривалась как отдельный интересный вопрос. Соционики, изучив тысячи фотографий людей, относящихся к тому или иному типу, заметили, что, например, Штирлиц отличается идеально прямой, негнущейся спиной, Достоевский – полностью беспристрастной мимикой лица. Джека Лондона можно узнать по «голливудской» улыбке и неопрятному, «растрепанному» виду, а Есенина — по утонченному элегантному внешнему виду и застенчивой улыбке.

Идеальные сочетания соционических типов

Соционические типы имеют идеальные пары, которые называются дуалами. Например, Есенин будет комфортно чувствовать себя в компании Жукова, Штирлицу как раз не хватает чуткости и мягкости Достоевского, а Дон Кихот будет счастлив с человеком типа Дюма.

Если рассматривать данную науку с точки зрения практического применения, то соционические типы помогают осознать людям свои слабые и сильные стороны, принять их и извлечь максимальную пользу из собственных особенностей, а также найти идеальных партнеров для создания семьи, дружбы или бизнеса.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector